長島・大野・常松法律事務所 / FRONTEO共催オンラインセミナー
コロナ禍でリモートワークが浸透してきました。リモートワークは仕事と育児や介護との両立に資する等多くのメリットがある一方で、企業の行うべき労務管理は複雑化し、従来のオフィス勤務を前提とする労務管理では対応できない問題も出てきています。
本セミナーでは、リモートワークに伴う労務問題を概観し、労務管理のポイントや有事の際にどのような調査が可能かについて解説いたします。
Research Center for Social Systems, Shinshu University・Embassy of Japan
深水大輔（Project Organizer）、福原あゆみ（モデレーター）
日本大使館（ワシントンD.C.）及びオンライン
第6期 九州企業法務研究会
早川健
九州生産性本部セミナー室
加藤志郎
企業研究会セミナールーム（オンライン受講もあり）
